Åpenhetsloven

Arba er omfattet av Åpenhetsloven og har arbeidet med å implementere denne i virksomheten. Målet er å bidra til respekt for grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold. I 2023 sendte vi ut 7 spørsmål til relevante leverandører, kunder og samarbeidspartnere. I tillegg testet vi vår egen virksomhet opp mot de samme spørsmålene.

Spørsmålene var organisert rundt tre temaer; anstendige arbeidsforhold, menneskerettigheter og klima og miljø.

Anstendige arbeidsforhold

Tilbyr bedriften anstendige lønnsforhold f.eks. i henhold til tariffavtaler, regler om minstelønn, i forhold til sammenlignbare bedrifter eller hva som er gjengs i bransjen?

Følger bedriften arbeidsmiljølovens bestemmelser?

Følger bedriften gjeldende HMS-lovgivning og kravene i internkontrollforskriften?

Menneskerettigheter

Har ansatte rett til å etablere eller melde seg inn i en fagforening etter eget valg?

Har bedriften tiltak som skal sikre at den verken forårsaker eller medvirker til diskriminering?

Klima og miljø

Har bedriften et miljøstyringssystem herunder konkrete mål om forbedring?

Har bedriften iverksatt og vil iverksette tiltak for å redusere skade på miljøet?

Responsen fra våre forretningsforbindelser var god og ga ikke grunnlag for ytterligere oppfølging eller iverksettelse av tiltak av noen art. Samtlige tilbakemeldinger var positive i den forstand at de bekreftet at våre forretningsforbindelser oppfylte de vilkår vi hadde formulert i spørsmålene vi sendte ut. Flere respondenter henviste i tillegg til sine hjemmesider, etiske retningslinjer og bærekraftrapporter.

Da det ikke har skjedd endringer på leverandørsiden og på bakgrunn av fjorårets tilbakemeldinger er det ikke gjennomført en tilsvarende undersøkelse i år. Vi har i stedet tatt utgangspunkt i aktsomhetsvurderingen vi gjorde av egen virksomhet i fjor og iverksatt tiltak for å forbedre områder vi mente det var viktig å ta tak i. Konkret er følgende tiltak enten gjennomført eller er i ferd med å gjennomføres:

Arba har fornyet sitt Svanemerke

Arba og datterselskapene Arba Inkludering og Arba Leverer (nystiftet) er i ferd med å elektrifisere bilparken. Det er installert el-billadere i både Baker Østbys vei og i Løxaveien. Det er anskaffet 3 ID Buzz varebiler som erstatning for fossildrevne varebiler og én elektrisk lastebil som erstatter en fossildrevet lastebil.

Selskapene har påbegynt prosessen med ISO-sertifisering (ISO 9001 og ISO 14001) med mål om å være sertifisert i løpet av første kvartal 2025

Selskapets arbeid med Åpenhetsloven er behandlet av selskapets styre.

Bærum, 24. juni 2024